The Seventh House

À propos

People

Sandrine Plasseraud

Sandrine Plasseraud.

Sandrine a démarré sa carrière côté annonceur avant de fonder We Are Social France en 2010. En effet, dès 2005, Sandrine s’intéresse aux réseaux sociaux et y voit une nouvelle façon pour les marques d’engager une conversation avec leurs consommateurs. Cette passion pour le social media, encore aux prémisses, l’amène à fonder We Are Social, agence pionnière et multi-primée en France et à l’international, référence dans le domaine des médias sociaux et de l’influence, qu’elle aura présidée pendant plus de 11 ans. Elle a ainsi accompagné de nombreuses marques prestigieuses telles que Renault, Netflix, Orange, RATP, BNP Paribas, PSG ou encore Ubisoft. Animée par la créativité et l’innovation au service des marques, Sandrine a également été Vice-Présidente de l’AACC digitale.
Edouard de Pouzilhac The Seventh House

Édouard de Pouzilhac.

Edouard est un des pionniers du digital en France avec plus de 25 ans d’expérience professionnelle. Entrepreneur et expert des écosystèmes digitaux de marques, il fonde l’agence digitale 5ème Gauche en 1996 qui fut 3 fois agence digitale de l’année et remporta de nombreux prix créatifs. Professeur à Sciences-Po pendant 7 ans, Président de l’AACC digitale et Vice-Président de l’AACC, il accompagne de grandes marques dans leurs problématiques e-commerce ou de convertions comme DARTY, Yves Rocher, Quick, Système U, Van Cleef & Arpels, Ruinart, Chanel, BPI, La Région Ile de France…
Olivier SEBAG

Olivier Sebag.

Olivier a fait ses classes et co-dirigé depuis plus de 20 ans les agences de création et digitales parmi les plus créatives du marché, TBWA, BETC, Marcel, Dentsu Isobar entre autres et a accompagné des clients du CAC 40 dans la plupart des secteurs comme des entreprises de plus petite taille ou des startups dans leur enjeu de transformation, d’innovation ou de communication. La créativité est au cœur de sa démarche et il a contribué avec ses équipes au gain de plus d’une trentaine de Lions, 8 prix Effie et de nombreuses récompenses dans l’ensemble des festivals de créativité et d’efficacité mondiaux. Son expertise s’étend de la stratégie branding, digitale, contenus, design d’expérience et innovation.
Matthieu Frairot

Matthieu Frairot.

Matthieu commence sa carrière par une aventure entrepreneuriale en créant en parallèle de ses études d’ingénieur, une première web agency.  L’aventure durera 4 années avant de rejoindre FullSIX France en 2004 en tant que stagiaire. Il en ressortira 16 ans plus tard en tant que Directeur Général au sein du Groupe Havas (acquisition de FullSIX Group en 2015). Par sa polyvalence, marketing digital, créativité et technologie, Matthieu est animé par l’envie de changer les modes de consommation des marques par la création de contenus ou services uniques, utiles et qui créent tant de la valeur émotionnelle et business pour l’usager que pour la marque.
Thomas Couteau

Thomas Couteau.

Thomas s’est intéressé à Internet et à la programmation dès 1994 à Londres et, en 1996, il a fondé avec Edouard “5ème Gauche”, l'une des agences digitales indépendantes les plus primées en France. Pendant 25 ans, il a participé à la création de multiples innovations digitales pour les plus grands acteurs du marché (Darty, Auchan, Yves Rocher, Optic 2000, Toyota, Van Cleef & Arpels,…). Il a partagé ses convictions dans les masters en communication digitale de nombreuses écoles (Science Po Paris, Paris Dauphine, La Sorbonne, Audencia). En parallèle de ses activités professionnelles, il s’investit bénévolement pour plusieurs causes : l’association “Vaincre l’Autisme” qui travaille pour une prise en charge éducative de la maladie, la “Fondation Edgar Morin” qui oeuvre pour une connaissance et une pensée capable d'affronter les complexités du réel et enfin la “Fondation S.Rusconi” qui lutte contre le déterminisme professionnel.
Richard Bean

Richard Bean.

Richard a mis en scène au théâtre, produit, écrit et réalisé des films de fictions et documentaires primés et sélectionnés dans plusieurs grands festivals internationaux. Il a toujours fait confiance aux rencontres, ce sont elles qui gouvernent son parcours. Il a pu exercer et élargir ses compétences dans des registres créatifs variés, consultant pour le groupe Total, il a aussi développé des solutions de communications virtuelles pour des marques comme Chopard et Boucheron, mais il aussi travaillé en images pour des collectivités diverses et des organisations comme Human Rigths Watch. Il poursuit cette passion des découvertes sans cesser d’écrire. Il développe actuellement la série de Fiction “Laurene“, lauréate du Fonds Européen Arte SACD.
Nitsa Benchetrit

Nitsa Benchetrit.

Diplômée de l'EDHEC et de la London School of Economics, elle fait un virage à 180 degrés pour plonger dans le monde du cinéma américain qui l’a toujours fait rêver. Elle rejoint l'Actors’ Studio à New York et elle obtient un Master in Fine Art à la New School University.  Ayant acquis des connaissances et une expertise aussi bien de financement à l’international qu’en développement artistique, elle fonde KATSIZE FILMS en 2009, un laboratoire de talents internationaux qui produit des films, des séries et des documentaires engagés. Ses films sont sélectionnés et primés dans les festivals internationaux comme TIFF, BFI, New York Film Festival, Tribeca, Zurich La Cabina… Elle élargit son expérience au monde de l’art contemporain et des grandes marques de luxe en produisant des portraits intimes de créateurs. Productrice indépendante, elle entretient des liens privilégiés avec des auteurs innovants et réinterroge sans cesse la question du sens et de l’engagement dans les histoires et les films qu’elle défend.
Yuri and Neil

Yuri & Neil.

Yuri and Neal est une jeune entreprise qui a aujourd’hui 4 ans et qui a connu des taux de croissance de 100% chaque année. Elle a été fondée par Christophe Leroy et Clément Boccardi. L’agence accompagne clients grands comptes et start-ups ambitieuses dans leurs stratégies de marketing digital, de développement de notoriété, d’acquisition de trafic et de génération de chiffre d’affaires. Ils se différencient essentiellement par un positionnement haut de gamme et très sénior : Ils sont une équipe d’hyper experts, issus des grands groupes de communication et des plus grands annonceurs, postes dans lesquels ils ont exercé des rôles de direction.
Allmatik

Allmatik.

Conséquence de la digitalisation de la société et de la convergence des usages, des outils et des médias, le marché de la publicité bascule dans une nouvelle ère. Tous les médias deviennent programmatiques ! C’est donc tout naturellement, qu’après une première aventure entrepreneuriale dans le monde des médias, avec la cession de l’agence média digitale AGENCE79 à Havas Média en 2017, Adrien Jéhanno & Benjamin Poly ont décidé de reprendre leur indépendance et de monter AllMatik, la 1ère agence digitale cross-media. AllMatik est : Une agence ayant un fort ADN digital s’appuyant sur l’ensemble des leviers d’acquisition digitaux (SEA, Paid Social, Programmatique…) mais également une vision des média OFF fondée sur le precision marketingUne structure transversale et agile, conseille et opérationnelle, pour gagner en efficacité et réactivitéUne agence adossée au groupe Monet + Associés, TOP 3 Français des agences de RP et d'Influence, pour une approche 360° permettant de créer les opportunités de connexion et d’engagement entre la marque et ses publics.
Logo JD Executive

JD Executive.

Créé et dirigé par Jérôme Dutrieux, JD Executive est un cabinet de conseil, de coaching  et de formation. Le cabinet propose des parcours de coaching individuels et collectifs en présentiel et en ligne pour les managers, les dirigeants et leurs équipes qui répondent à toutes les situations suivantes  : prise de poste, évolution de carrière, trouver un nouvel emploi, motivation, confiance en soi, coaching des émotions, organisation (gestion du temps, des priorités…), gestion des conflits (communication non violente), coaching relationnel, management, prise de parole en public, développement de projet (start-up, intrapreunariat, gestion de projet …), alignement collectif sur la raison d’être, management de crise, télé-management (gérer une équipe à distance).

Notre modèle

Piloter, accélérer, investir, innover par la force du collectif. Pour nos clients, et tous ceux qui ont des idées qui nous emportent.

Piloter des équipes sur mesure

Une plateforme de freelances ? No way. Il y en a beaucoup, elles sont précieuses et on les aime, mais cela ne suffit plus. Nous construisons des interactions collectives qui produisent de la valeur à travers une compréhension fine des besoins et nous choisissons et pilotons les ressources les plus pertinentes et motivées, les projets qui nous parlent, et sommes garants du résultat. The 7th House ne plaque pas un modèle sur un autre mais épouse les contours des organisations et des cultures client, adapte en temps réel les ressources pour délivrer la valeur attendue et insuffle de l’ambition et de l’envie à chaque étape. Si nous sommes à vos côtés, c’est que l’on pense que l’on peut aller plus loin ensemble et que le collectif que nous avons réuni à envie d’être fier de ce qu’il fait avec vous.

Accélérer l'entreprenariat

Vous avez remarqué ? Les 2 ans que nous venons de traverser ont accéléré les changements, les aspirations non ? Pour certains ça fait peur et donne envie de se recroqueviller, pour d’autres ça ouvre des portes et des envies. Mais parfois on appréhende un peu. Et si je me mettais à mon compte ? Et si je quittais les mégastructures qui me mettent dans une petite case et m’étouffent pour renaître et retrouver la passion qui m’animait au début ? Chez The 7th House, on catalyse, on allume, on rassure, on cadre et on libère ceux qui sont bourrés de talents mais qui appréhendent l’inconnu. Join the tribe friends. Vous êtes les meilleurs, vous voulez entreprendre mais pas seul, vous avez envie de rejoindre un collectif qui partage les mêmes valeurs et la même passion tout en vous permettant de rester libre ? C’est par ici.

Investir pour mieux accompagner

Ca ne vous a jamais surpris ? Les experts du conseil « conseillent » mais la plupart du temps sans jamais avoir monté de boite auparavant. Certes, l’expérience accumulée dans l’analyse de différents secteurs a une valeur indéniable, mais nous pensons que cela ne suffit plus. Pour véritablement comprendre les enjeux de nos clients, apporter un conseil pertinent, orienter les choix stratégiques, il faut être soit même entrepreneur à part entière. C’est la raison pour laquelle, associé aux conseils de différents fonds d’investissement, The 7th House rentre au capital de jeunes entreprises, participe aux conseils d’administration et apporte son conseil et son savoir-faire à ces jeunes pousses. Ces entrepreneurs à leur tour font alors partie de la communauté The 7th House et apportent leur expérience au sein des différentes missions que nous menons.

Innover de l'idée au produit/service

Ça aussi, on en avait envie : fabriquer avec nos mains, des produits, des services, des idées que l’on imagine, finance, développe, déploie de A à Z parce qu’elles ont du sens et qu’on y croit. Une partie du temps et des profits de The 7th House est consacrée à cela. Parce que notre collectif fourmille d’idées brillantes, parce que le fait d’être au plus près du business de nos clients fait naître des opportunités de développement, parce que la diversité de notre réseau permet d’opérer les meilleurs choix pour faire grandir nos projets, parce qu’on apprend jamais mieux qu’en faisant. Bref, il y a plein de « parce que », alors on a décidé d’en faire un axe de développement à part entière. 2 projets sont déjà en cours de développement dans le domaine de l’entertainment.

Notre expertise

Conseil & stratégie

Branding
e-Commerce
Service design
Influence
Social
CRM
Data Science

Branding & communication

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Campagnes
Stratégie éditoriale
Activations
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